तयारी मूल्याङ्कन
सुशासन, अनुपालन, नैतिक भर्ती, उम्मेदवार पाइपलाइन र जापानी भाषा प्रशिक्षण।
जापान बजार पहुँच
जापानका लागि तयार हुनुहोस्। सही रोजगारदाता कम्पनीसम्म पुग्नुहोस्।
National Brains Inc. ले योग्य वैदेशिक रोजगार पठाउने संस्थाहरूको बजार तयारी सुदृढ गरी जापानी रोजगारदाता कम्पनी, पर्यवेक्षण संस्था र दर्ता सहायता संस्थासम्म व्यवस्थित पहुँच निर्माण गर्छ।
जापानी रोजगारदातासम्म पुग्ने व्यावहारिक मार्ग।
हामी तपाईंका उम्मेदवारको क्षमतालाई जापानी रोजगारदाताका लागि विश्वसनीय मूल्य प्रस्तावमा रूपान्तरण गर्छौं।
क्षमता विकास
उम्मेदवार तयारी, कागजात, गुणस्तर नियन्त्रण र रोजगारदाता संवाद सुदृढ गर्ने।
बजार स्थिति
लक्षित क्षेत्र, उम्मेदवार मूल्य र व्यावसायिक सर्त निर्धारण गर्ने।
रोजगारदाता पहुँच
योग्य जापानी रोजगारदाता कम्पनीसँग लक्षित संवाद निर्माण गर्ने।
यो सेवा कसका लागि हो
जापानमा विश्वसनीय दीर्घकालीन स्थान बनाउन चाहने इजाजतप्राप्त र नैतिक पठाउने संस्थाका लागि।
संस्था
स्पष्ट स्वामित्व, इजाजतपत्र, अनुपालन जिम्मेवारी र निर्णय प्रक्रिया।
उम्मेदवार
जापानी क्षेत्र र बसोबास श्रेणीअनुसार प्रमाणित उम्मेदवार पाइपलाइन।
तयारी
जापानी भाषा, कार्यस्थल, जीवन र अपेक्षासम्बन्धी संरचित तालिम।
साझेदारी
पारदर्शी शुल्क, जिम्मेवार भर्ती र आगमनपछिको सहायता।
National Brains Inc.
JAPAN ACCESS
JAPAN ACCESS
EMPLOYER ACCESS
हामी जापानी रोजगारदाता कम्पनीसम्म पहुँच कसरी बनाउँछौं
पहिले तयारीको प्रमाण स्थापित गरी सही रोजगारदाता क्षेत्र र योग्य साझेदार पहिचान गर्छौं।
तयारीदेखि दिगो बजार विकाससम्म।
ASSESS · PREPARE · ACCESS · GROW
मूल्याङ्कन
हालको अवस्था र प्राथमिक सुधार क्षेत्र पहिचान गर्नुहोस्।
तयारी
उम्मेदवार र सञ्चालन प्रणाली सुदृढ गर्नुहोस्।
पहुँच
जापानी रोजगारदाता कम्पनीसँग सम्पर्क बनाउनुहोस्।
विकास
दीर्घकालीन जापान बजार पाइपलाइन बनाउनुहोस्।
जापानी साझेदारले हेर्न चाहने कुरा।
EMPLOYER READINESS
उम्मेदवार तयारी
प्रमाणित सीप, जापानी भाषा प्रगति र क्षेत्रीय उपयुक्तता।
सञ्चालन विश्वसनीयता
नैतिक भर्ती, गुणस्तरीय कागजात र आगमनपछिको सहायता।
National Brains Inc. develops qualified market access but does not guarantee an employment contract, visa, or placement.
जापान बजार विकासको स्पष्ट मार्गचित्र
सार्वजनिक नमुनाले तयारी, साझेदार विकास, सुशासन, उम्मेदवार तयारी र चरणबद्ध कार्यान्वयन देखाउँछ।
बारम्बार सोधिने प्रश्न
JAPAN MARKET ACCESS
National Brains Inc. ले जापानी रोजगारदाता परिचय गराउँछ?
हो। तयारी र बजार अनुकूलता पुष्टि भएपछि लक्षित पहुँच बनाइन्छ।
पहिले के मूल्याङ्कन हुन्छ?
सुशासन, इजाजतपत्र, नैतिक भर्ती, उम्मेदवार पाइपलाइन, भाषा तालिम र सञ्चालन क्षमता।
सम्झौता वा भिसा सुनिश्चित हुन्छ?
हुँदैन। निर्णय रोजगारदाता, साझेदार र सम्बन्धित निकायले गर्छन्।
कुन क्षेत्र लक्षित गर्न सकिन्छ?
प्रमाणित जापानी माग, सीप, भाषा स्तर र बसोबास स्थितिका आधारमा।
कसरी सुरु गर्ने?
कम्पनी परिचय, इजाजतपत्र, उम्मेदवार क्षेत्र, भाषा कार्यक्रम र जापान अनुभव पठाउनुहोस्।
जापानी रोजगारदातासम्म आफ्नो पहुँच बनाउनुहोस्।
संस्थाको परिचय, उम्मेदवार क्षेत्र, भाषा प्रशिक्षण र जापान अनुभव पठाउनुहोस्।